近年来，定远县认真履行从严管党治党政治责任，坚持把政治监督作为新时代干部监督工作的首要职责，扎实推进政治监督具体化、精准化、常态化，确保中央和省市重大决策部署到哪里，组织部门政治监督就跟进到哪里，有力监督保障各项决策部署落地见效。

突出政治理论教育，强化理想信念。实施“铸魂赋能强基”工程，强化培训质量和力度，始终坚持把提高政治站位、提升政治觉悟、增强政治能力贯穿教育培训全过程，确保理论教育和党性教育课程占主体班总课时的70%以上。邀请中央党校、省委党校、复旦大学等专家教授来定远开展专题辅导，700余人次参与培训。完善落实领导班子读书班、“第一议题”、专题研讨等学习制度，督促干部深入学习党章党规党纪，扎实组织开展党纪学习教育。组织开展职务犯罪案件庭审旁听3场次，不断加强干部理想信念教育和作风养成，引导干部当好衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”的排头兵。

突出政治素质考察，严把选人关口。制定《定远县县管干部政治素质考察办法》，围绕政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等五个方面，细化建立政治表现清单，形成20条正反向具体考察指标，作为考准考实干部政治表现的重要依据。坚持把急难险重任务、关键时刻表现作为考察干部政治素质的着力点，聚焦领导干部推进县委重点工作、履行岗位职责情况进行政治表现分析。对发现敷衍塞责、推诿扯皮、落实缓慢、防范化解重大风险不力、损害群众利益等问题的，一律认定为政治上不过硬。近年来，先后有5名领导干部因落实县委安排部署的重点工作不力，被予以调整岗位或停职处理。

突出政治责任落实，确保监督成效。聚焦“国之大者”，通过年度考核、专项检查、列席民主生活会等方式，对党委（党组）贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神、党中央重大决策部署等情况开展常态化监督，重点掌握领导班子和干部政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力和政治自律情况。会同县委督查考核办出台《关于进一步强化效能督查结果运用的通知》，结合乡村振兴、环境保护、美丽乡村建设、重点工程建设等工作，对各乡镇、各单位落实上级重大决策部署情况开展督查，启动三轮督办机制，对落实不力的，在第二轮督办时由县委组织部给予提醒谈话。2023年以来提醒谈话4人，督促领导干部坚决扛牢政治监督责任。