为规范党员组织关系转接工作，滁州市定远县严格把好“三关”，健全党员流动管理链条，切实将党员组织关系转接工作做实做细。

严把程序规范关。建立专人负责制度，全县28个基层党（工）委确定专人负责办理党员组织转接工作，强化对组织关系转接业务日常咨询培训，明确组织关系转接流程。县委组织部设立咨询热线，通过先锋网、微信公众号等线上渠道列出需携带材料和注意事项，加大党员咨询服务宣传力度，畅通服务渠道，做到党组织关系接转一次办成。建立转入询问制度，在转入组织关系时，充分了解党员接转具体原因、关系去向等基本信息，重点关注所在工作单位是否建立党组织、是否有长期居住地、是否转正等相关情况，确保转接合理规范。建立“双线”转接制度，线下完成审核转接的党员，同步完成全国党员信息采集系统线上操作，实现党员信息动态维护。

严把材料审查关。确认党员组织关系转移的真实性，查看党员组织关系介绍信是否由具有审批预备党员权限的基层党委或组织部门出具，是否加盖公章，介绍信和存根上是否注明有效期，信息是否填写完整等。对党员发展过程中5个阶段进行审查，重点对入党申请书、政审材料、转正申请书、“两表一书”等常规性材料进行核对。特别是预备党员信息材料，对材料不规范影响到转接的要求补充完善，确保党员材料齐全和程序规范。截至目前，补充党员材料5人次。

严把服务管理关。实行台账档案管理，各级基层党组织详细记录党员和转接党组织信息，转入党员实行“一人一袋一档”，由各基层党（工）委统一编号管理，做到组织关系转接有迹可循、有账可查。针对不同类型党员，实施精细化管理和差异化跟踪服务。督促预备党员定期汇报思想情况，按时提交转正申请，同步督促基层党组织做好转入预备党员预备期间的教育、考察和转正工作。告知高校毕业生和退役军人党员及时将党组织关系转到其工作单位和长期居住地所在党组织；及时提醒所在党组织适时对重点人群电话回访，核实居住、工作情况，做到党组织关系应转尽转。（张雷）